Därför behöver fler organisationer simulera en phishingattack – än om det svider
- Alexander Häggström
- 8 apr.
- 2 min läsning

Malmö stad genomförde nyligen en simulerad phishingattack på sina anställda – och resultaten var nästintill skrämmande. Trots att medarbetarna var informerade om att testet skulle äga rum, hade en tredjedel av de 3 500 deltagarna redan fallit för bluffmejlet efter bara 27 timmar. Målet med sånna här övningar är att testa organisationens motståndskraft mot nätfiskeattacker, och Malmö visade tydligt att även med förberedelser kan många gå på betet.
Det här är exakt varför fler organisationer bör genomföra liknande simuleringar. Att utsätta medarbetare för realistiska cyberhot i en kontrollerad miljö ger både insikter och konkreta verktyg för att minska risken vid en verklig attack.
Att testa innan det smäller
Simulerade phishingmejl är inte till för att sätta dit folk. De är till för att träna. I en tid där hotbilden mot offentlig sektor och företag blir allt mer komplex, måste cybersäkerhet börja med det mest sårbara i kedjan – människan.
Det spelar ingen roll hur säkra system man har om användarna inte har tillräcklig förståelse för hur en attack kan se ut. Och nej, det räcker inte med att skicka ut ett internt nyhetsbrev om IT-säkerhet en gång om året. Vi lär oss genom att göra. Genom att uppleva. Genom att ibland göra fel – i en trygg miljö.
Ett klick är allt som krävs
Phishing är effektivt just för att det bygger på förtroende. Angripare imiterar ofta interna avsändare, använder organisationens språk och skapar en känsla av brådska. Den psykologiska precisionen är kusligt välkalibrerad. Därför är det inte konstigt att så många faller – det konstiga vore om ingen gjorde det.
Men att människor går på bluffen är inte ett misslyckande. Det är information. Det är ett mätvärde. Och det är framför allt ett utgångsläge för att förbättra säkerhetskulturen.
Gör det obekväma
Att införa simulerade attacker kräver mod. Resultatet kan vara pinsamt, jobbigt, till och med skrämmande. Men det är också nödvändigt. En organisation som aldrig testat sin motståndskraft vet inte hur den skulle reagera vid en verklig attack – och då är risken stor att det redan är för sent.
Cybersäkerhet handlar inte bara om teknik. Det handlar om beteende, om vanor, om kultur. Simuleringar som dessa är ett kraftfullt verktyg för att bygga upp just det.
Varför inte testa din egen organisation?
Det är dags att fler tar steget och simulerar attacker – innan den verkliga faran är här. Så fråga dig själv: har din organisation verkligen testat sin motståndskraft? Vad händer om dina anställda hamnar i en situation där en verklig attack är på gång? Att öva på phishing kan vara skillnaden mellan att avvärja ett hot och att bli offer för en cyberattack.
Starta en intern övning, låt dina anställda få en chans att upptäcka de fällor som finns – och skapa en medveten kultur kring cybersäkerhet. Det kan vara det viktigaste beslutet du tar för din organisation. Om ni vill ha hjälp med att simulera en phisingattack - hör av er till oss på sales@hogerklick.se så hjälper vi er hela vägen!